Στο 5,5% ο Καναδάς | στο 4,5% το Κεμπέκ
Το ποσοστό ανεργίας στον Καναδά μειώθηκε στο 5,5% το Φεβρουάριο του 2022 από 6,5% τον Ιανουάριο, πολύ χαμηλότερο από τις προσδοκίες της αγοράς για 6,2%. Ήταν το χαμηλότερο ποσοστό ανεργίας από τον Ιανουάριο του 2020, φθάνοντας επίσημα σε προ-πανδημικά επίπεδα μετά από 25 μήνες και μόλις 0,1 ποσοστιαία μονάδα από το ιστορικό χαμηλό του 5,4% που σημειώθηκε το Μάιο του 2019 εν μέσω της χαλάρωσης των περιορισμών στη δημόσια υγεία.
Επιπλέον, όλες οι ηλικιακές ομάδες ανδρών και γυναικών είδαν το ποσοστό ανεργίας σε ή κάτω από τα προ-πανδημικά επίπεδα. Ο πληθυσμός των ανέργων συρρικνώθηκε κατά 206.000 (-15,4% σε 1.140.000), ενώ εκείνοι με μακροχρόνια ανεργία μειώθηκαν για τέταρτο συνεχόμενο μήνα κατά 51.000 (-19,4% σε 212.000). Το ποσοστό ανεργίας των νέων μειώθηκε στο 10,9% το Φεβρουάριο, από 13,6% τον προηγούμενο μήνα. Εν τω μεταξύ, το ποσοστό συμμετοχής στο εργατικό δυναμικό ανήλθε στο 65,4% από 65% τον Ιανουάριο.
Η ΕΡΓΑΣΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΣΠΙΤΙ ΚΑΙ ΟΙ ΑΠΟΥΣΙΕΣ ΜΕΙΩΝΟΝΤΑΙ
ΚΑΘΩΣ ΤΟ ΠΕΜΠΤΟ ΚΥΜΑ ΤΟΥ COVID- 1 9 ΥΠΟΧΩΡΕΙ
Τα τελευταία δύο χρόνια, η εργασία από το σπίτι ήταν ένα σημαντικό εργαλείο για να βοηθήσει τόσο τους εργαζόμενους όσο και τους εργοδότες να προσαρμοστούν στα μεταβαλλόμενα μέτρα δημόσιας υγείας, όπως αυτά που εισήχθησαν τον Ιανουάριο για να περιορίσουν την εξάπλωση της παραλλαγής Omicron. Από αυτούς που εργάζονταν κατά την εβδομάδα αναφοράς του Φεβρουαρίου, το 37,2% δούλευαν τις περισσότερες ώρες τους από το σπίτι, σημειώνοντας πτώση 5,8 ποσοστιαίων μονάδων από τον Ιανουάριο και περισσότεροι από τους μισούς (53,8%) εργάστηκαν όλες τις ώρες τους σε τοποθεσίες εκτός από το σπίτι, μία αύξηση 4% σε σχέση με τον Ιανουάριο.
Εκτός από τη χαλάρωση των περιορισμών στη δημόσια υγεία, το ποσοστό των ατόμων που εργάζονται από το σπίτι το Φεβρουάριο μπορεί επίσης να επηρεάστηκε από την αύξηση της απασχόλησης το Φεβρουάριο σε κλάδους όπου η εργασία από το σπίτι είναι πιο δύσκολη, όπως η στέγαση και οι υπηρεσίες τροφίμων και το λιανικό εμπόριο.
Το κύμα Όμικρον τον Ιανουάριο επηρέασε και τις απουσίες από την εργασία. Αφού έφτασε σε υψηλό ρεκόρ τον Ιανουάριο (10%), το ποσοστό των εργαζομένων που απουσίαζαν από την εργασία λόγω ασθένειας ή αναπηρίας μειώθηκε στο 6,2% κατά τη διάρκεια της εβδομάδας από 13 έως 19 Φεβρουαρίου, σύμφωνα με τα τυπικά ποσοστά αυτή την εποχή του έτους. Αυτή η επιστροφή στα κανονικά επίπεδα σημειώθηκε σε όλες τις δημογραφικές ομάδες και περιοχές.
ΑΥΞΑΝΕΤΑΙ Η ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΣΕ ΟΚΤΩ ΕΠΑΡΧΙΕΣ
Η αύξηση της απασχόλησης το Φεβρουάριο ήταν εκτεταμένη σε όλη τη χώρα. Οι μεγαλύτερες αναλογικές αυξήσεις σημειώθηκαν στη Νέα Γη και το Λαμπραντόρ (+4,3%, +9.500) και στο νησί του Πρίγκηπα Εδουάρδου (+4,1%, +3.300). Τόσο το Οντάριο (+2,6%, +194.000) όσο και το Κεμπέκ (+1.9%, +82.000) κατέγραψαν ισχυρή ανάπτυξη, ακολουθούμενες από το Σασκάτσουαν (+1,3%, +7.400), τη Μανιτόμπα (+1.0%, +6.400), τη Βρετανική Κολομβία (+ 0,8%, +21.000) και τη Νέα Σκωτία (+0,8%, +3.700). Υπήρξε μικρή αλλαγή απασχόλησης στο New Brunswick και την Alberta.
Η αύξηση της απασχόλησης στο Οντάριο (+194.000, +2,6%) οδηγήθηκε από τις υπηρεσίες διαμονής και τροφίμων και τις βιομηχανίες πληροφοριών, πολιτισμού και αναψυχής. Το ποσοστό ανεργίας μειώθηκε κατά 1,8 ποσοστιαίες μονάδες στο 5,5% το Φεβρουάριο του 2022, το χαμηλότερο από το Φεβρουάριο του 2020. Η απασχόληση στη μητροπολιτική περιοχή του Τορόντο (CMA) αυξήθηκε κατά 116.000 (+3,3%).
Στον Ατλαντικό Καναδά, η απασχόληση αυξήθηκε κατά 9.500 (+4,3%) στη Νέα Γη και το Λαμπραντόρ, κυρίως σε μερική απασχόληση. Το ποσοστό ανεργίας άλλαξε ελάχιστα στο 12,3% και παρέμεινε το υψηλότερο μεταξύ των επαρχιών. Στο St. John’s CMA, το ποσοστό ανεργίας ήταν σημαντικά χαμηλότερο (7,3%, κινητός μέσος όρος τριών μηνών) από ό,τι στην υπόλοιπη επαρχία. Κέρδη στην απασχόληση σημειώθηκαν επίσης στο νησί του Πρίγκηπα Εδουάρδου (+3.300, +4,1%) και στη Νέα Σκωτία (+3.700, +0,8%).
Η απασχόληση στο Κεμπέκ αυξήθηκε κατά 82.000 (+1,9%) το Φεβρουάριο, με τα μεγαλύτερα κέρδη στις υπηρεσίες διαμονής και διατροφής, πληροφόρηση, πολιτισμός και αναψυχή, και χονδρικό και λιανικό εμπόριο. Στη CMA του Μόντρεαλ, η απασχόληση αυξήθηκε κατά 37.000 (+1,6%). Το επαρχιακό ποσοστό ανεργίας μειώθηκε κατά 0,9 ποσοστιαίες μονάδες στο 4,5%.
Στο Σασκάτσουαν, η απασχόληση αυξήθηκε κατά 7.400 (+1,3%) το Φεβρουάριο, η τέταρτη συνεχόμενη μηνιαία αύξηση. Το ποσοστό ανεργίας μειώθηκε κατά 0,8 ποσοστιαίες μονάδες στο 4,7%, το χαμηλότερο από τον Απρίλιο του 2015. Η Μανιτόμπα σημείωσε επίσης αύξηση της απασχόλησης (+6.400, +1,0%) και το ποσοστό ανεργίας ήταν 4,8%.
Στη Βρετανική Κολομβία, η απασχόληση αυξήθηκε κατά 21.000 (+0,8%) το Φεβρουάριο του 2022, την πρώτη αξιοσημείωτη αύξηση από τον Οκτώβριο του 2021, με τη CMA του Βανκούβερ να συνεισφέρει το μεγαλύτερο μέρος (18.000) της ανάπτυξης. Το ποσοστό ανεργίας στην επαρχία ήταν 4,9%, το χαμηλότερο από τον Ιανουάριο του 2020.
Τα ποσοστά ανεργίας στις 10 επαρχίες του Καναδά το Φεβρουάριο έχουν ως εξής (σε παρένθεση ο Ιανουάριος): Newfoundland & Labrador 12,3% (12,8%), Prince Edward Island 9% (9,6%), Nova Scotia 6,6% (7%), New Brunswick 7,9% (8,5%), Quebec 4,5% (5,4%), Ontario 5,5% (7,3%), Manitoba 4,8% (5,1%), Saskatchewan 4,7% (5,5%), Alberta 6,8% (7,2%), British Columbia 4,9% (5,1%).
ΟΙ ΜΙΣΘΟΙ ΑΥΞΑΝΟΝΤΑΙ
ΚΑΤΑ 3,1% ΣΕ ΕΤΗΣΙΑ ΒΑΣΗ
Σε ετήσια βάση, οι μέσοι ωρομίσθιοι αυξήθηκαν κατά 3,1% (+0,92$) το Φεβρουάριο του 2022. Από το φθινόπωρο του 2021, που συμπίπτει με την έντονη αύξηση της απασχόλησης, οι μέσοι ωρομίσθιοι έχουν ανοδική τάση σε ετήσια βάση, φτάνοντας το 2,7% το Δεκέμβριο του 2021 πριν υποχωρήσει στο 2,4% τον Ιανουάριο του 2022.
Το 2019, όταν το ποσοστό ανεργίας έπεσε σε ιστορικά χαμηλά επίπεδα, η ετήσια αύξηση των μισθών ήταν κατά μέσο όρο 3,5% και έφτασε το 4,6% το Νοέμβριο του ίδιου έτους.
Παράλληλα, με την πρόσφατη ανοδική τάση της αύξησης των μισθών από έτος σε έτος, σημειώθηκαν συνεχείς αυξήσεις στο κόστος ζωής για τους Καναδούς. Τον Ιανουάριο του 2022, ο καναδικός πληθωρισμός (όπως μετράτε με το Δείκτη Τιμών Καταναλωτή) ξεπέρασε το 5% για πρώτη φορά από το Σεπτέμβριο του 1991, σημειώνοντας άνοδο 5,1% σε ετήσια βάση και από αύξηση 4,8% το Δεκέμβριο του 2021.
© Canada statistics