Για 3ο συνεχόμενο μήνα • Αυξήθηκε η απασχόληση • Στο 4,4% το ποσοστό ανεργίας στο Κεμπέκ
Για τρίτο συνεχόμενο το Σεπτέμβριο, το ποσοστό ανεργίας παρέμεινε στα ίδια επίπεδα στον Καναδά – στο 5,5% – ενώ η απασχόληση αυξήθηκε κατά 64.000 θέσεις εργασίας (+0,3%), μετά από αύξηση 40.000 (+0,2%) τον Αύγουστο.
Στις βασικές διαπιστώσεις αξίζει να σημειώσουμε ότι:
• Η απασχόληση στη βασική ηλικία εργαζομένων (25 έως 54 ετών) αυξήθηκε μεταξύ των γυναικών (+37.000 / +0,6%) και των ανδρών (+32.000 / +0,5%), ενώ άλλαξε ελάχιστα για τους νέους ηλικίας 15 έως 24 ετών και τα άτομα ηλικίας 55 ετών και άνω.
• Υπήρχαν περισσότερα άτομα που απασχολούνταν στις εκπαιδευτικές υπηρεσίες (+66.000 / +4,5%), αντισταθμίζοντας τη μείωση κατά 44.000 (-2,9%) τον Αύγουστο.
• Η απασχόληση στις μεταφορές και την αποθήκευση αυξήθηκε επίσης (+19.000 / +1,8%), ενώ υπήρχαν λιγότερα άτομα που απασχολούνταν στις κατηγορίες: χρηματο-οικονομικά, ασφάλειες, ακίνητα, ενοικιάσεις και μισθώσεις, κατασκευές και πληροφόρηση, πολιτισμός και αναψυχή.
• Η απασχόληση αυξήθηκε σε έξι επαρχίες το Σεπτέμβριο, με επικεφαλής το Κεμπέκ (+39.000 / +0,9%) και τη Βρετανική Κολομβία (+26.000 / +0,9%). Η απασχόληση μειώθηκε στην Αλμπέρτα (-38.000 / -1,5%) και New Brunswick (-2.700 / -0,7%).
• Σε ετήσια βάση, το μέσο ωρομίσθιο αυξήθηκε κατά 5% (+1,63 δολάρια σε 34,01 δολάρια) το Σεπτέμβριο, μετά από αυξήσεις 4,9% τον Αύγουστο και 5% τον Ιούλιο.
• Οι συνολικές ώρες εργασίας παρέμειναν σχεδόν αμετάβλητες το Σεπτέμβριο και αυξήθηκαν κατά 2,6% σε ετήσια βάση.
ΑΥΞΗΘΗΚΕ Η ΜΕΡΙΚΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ
Το Σεπτέμβριο, το ποσοστό απασχόλησης αυξήθηκε κατά 0,1 ποσοστιαίες μονάδες στο 62%, αντισταθμίζοντας τη μείωση που καταγράφηκε τον Αύγουστο. Το ποσοστό απασχόλησης το Σεπτέμβριο μεταβλήθηκε ελάχιστα από τον ίδιο μήνα το 2022 (61,9%), αλλά μειώθηκε κατά 0,5 ποσοστιαίες μονάδες από την πρόσφατη κορύφωση που καταγράφηκε τον Ιανουάριο του 2023 (62,5%). Η αύξηση της απασχόλησης το Σεπτέμβριο επικεντρώθηκε στη μερική απασχόληση, η οποία αυξήθηκε κατά 48.000 (+1,3%). Από την αρχή του έτους, η αύξηση της μερικής απασχόλησης (+1,9%) ξεπέρασε την αύξηση της πλήρους απασχόλησης (+1,0%).
ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟΙ ΑΥΤΟΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΟΙ
Ο αριθμός των αυτοαπασχολούμενων αυξήθηκε κατά 26.000 (+1%) το Σεπτέμβριο, μετά από αύξηση 50.000 (+1,9%) τον Αύγουστο. Από τον Ιούλιο έως το Σεπτέμβριο, ο αριθμός των αυτοαπασχολούμενων αυξήθηκε κατά 55.000, αντιπροσωπεύοντας το 72,6% της αύξησης κατά την περίοδο αυτή. Το ποσοστό των αυτοαπασχολούμενων ήταν 13,2% το Σεπτέμβριο, αυξημένο από τον Ιούλιο (12,9%), αλλά ελάχιστα άλλαξε από τον Ιανουάριο (13,3%) και κάτω από το προ πανδημίας ποσοστό που καταγράφηκε το Φεβρουάριο του 2020 (14,6%). Η αυτοαπασχόληση παρέμεινε σταθερή από τη μείωσή της μετά την έναρξη της πανδημίας. Τους μήνες από το Μάρτιο του 2020 έως τον Ιούλιο του 2023, ο αριθμός των αυτοαπασχολούμενων αυξήθηκε μόλις τέσσερις φορές και από το Σεπτέμβριο του 2023 παρέμεινε κάτω από το επίπεδο του Φεβρουαρίου 2020 (-124.000 / -4,4%).
ΑΥΞΗΣΗ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ
Ο αριθμός των εργαζομένων στο δημόσιο τομέα αυξήθηκε κατά 37.000 (+0,9%) το Σεπτέμβριο, η πρώτη αύξηση από τον Ιανουάριο. Σε ετήσια βάση, η απασχόληση στο δημόσιο τομέα αυξήθηκε κατά 86.000 και αντιπροσώπευε το 15,5% της συνολικής καθαρής αύξησης της απασχόλησης (+552.000) κατά την περίοδο αυτή.
Όσο για τον ιδιωτικό τομέα, ο αριθμός των εργαζομένων άλλαξε ελάχιστα το Σεπτέμβριο. Παρά τη μικρή αύξηση από τον Ιούνιο, ο αριθμός των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα αυξήθηκε κατά 412.000 σε ετήσια βάση και αντιπροσώπευε τα τρία τέταρτα (74,6%) της συνολικής καθαρής αύξησης της απασχόλησης κατά την περίοδο αυτή.
ΑΥΞΗΣΗ ΤΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΣΕ ΑΡΚΕΤΕΣ ΕΠΑΡΧΙΕΣ ΤΟΝ ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟ
Στο Κεμπέκ, η απασχόληση αυξήθηκε κατά 39.000 (+0,9%) το Σεπτέμβριο, μετά από μικρή συνολική μεταβολή τους προηγούμενους επτά μήνες. Το ποσοστό ανεργίας (4,4%) άλλαξε ελάχιστα από τον προηγούμενο μήνα. Με την αύξηση της απασχόλησης (+0,9%) να ξεπερνά την αύξηση του πληθυσμού σε ηλικία εργασίας (+0,2%), το ποσοστό απασχόλησης αυξήθηκε κατά 0,4 ποσοστιαίες μονάδες στο 62,3% το Σεπτέμβριο.
Η απασχόληση αυξήθηκε κατά 26.000 (+0,9%) στη Βρετανική Κολομβία, το δεύτερο συνεχόμενο μηνιαίο κέρδος για την επαρχία. Στο 5,4%, το ποσοστό ανεργίας το Σεπτέμβριο μεταβλήθηκε ελάχιστα από τον Αύγουστο, ενώ το ποσοστό απασχόλησης αυξήθηκε στο 61,9% (+0,4 ποσοστιαίες μονάδες).
Η απασχόληση μειώθηκε κατά 38.000 (-1,5%) στην Αλμπέρτα το Σεπτέμβριο, αντισταθμίζοντας τα σωρευτικά κέρδη των 30.000 τους προηγούμενους δύο μήνες. Το ποσοστό ανεργίας παρέμεινε στο 5,7%, καθώς το ποσοστό συμμετοχής στο εργατικό δυναμικό μειώθηκε κατά 1,3 ποσοστιαίες μονάδες στο 68,4%.
Η απασχόληση αυξήθηκε στη Μανιτόμπα (+8.800, +1,3%), στο Σασκάτσουαν (+6.000, +1%), στη Νέα Σκωτία (+3.200, +0,7%) και στο Νησί του Πρίγκιπα Εδουάρδου (+2.700, +3,0%) το Σεπτέμβριο, ενώ μειώθηκε στο Νιου Μπράνσγουικ (-2.700 / -0,7%).
ΤΡΙΜΗΝΙΑΙΑ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΠΕΡΙΟΧΕΣ
Κατά το τρίτο τρίμηνο, τα ποσοστά απασχόλησης στο Yukon (70,5%) και στο Nunavut (55,3%) άλλαξαν ελάχιστα από το προηγούμενο τρίμηνο. Εν τω μεταξύ, το ποσοστό απασχόλησης στα Βορειοδυτικά Εδάφη (69,2%) μειώθηκε κατά 1,3 ποσοστιαίες μονάδες από το δεύτερο στο τρίτο τρίμηνο. Το Σεπτέμβριο, το Yellowknife και άλλες κοινότητες στα βορειοδυτικά εδάφη εκκενώθηκαν ως αποτέλεσμα σοβαρών πυρκαγιών.
ΤΟ ΠΟΣΟΣΤΟ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΑΥΞΗΘΗΚΕ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΗΛΙΚΙΩΜΕΝΟΥΣ ΝΟΤΙΟΑΣΙΑΤΕΣ
ΚΑΙ ΤΟΥΣ ΜΑΥΡΟΥΣ ΚΑΝΑΔΟΥΣ ΚΑΤΑ ΤΟ ΠΑΡΕΛΘΟΝ ΕΤΟΣ
Το εργατικό δυναμικό του Καναδά εξακολουθεί να γίνεται όλο και πιο ποικίλο. Το Σεπτέμβριο του 2023, οι φυλετικοποιημένες ομάδες αποτελούσαν το 29,9% του εργατικού δυναμικού, από 28,5% ένα χρόνο νωρίτερα (μη εποχικά προσαρμοσμένοι, κινητοί μέσοι όροι τριών μηνών). Οι πληθυσμοί της Νότιας Ασίας, της Κίνας και των Μαύρων μαζί αντιπροσώπευαν το 18% του εργατικού δυναμικού του Καναδά.
Καθώς η στενότητα της αγοράς εργασίας έχει χαλαρώσει την άνοιξη και το καλοκαίρι, το ποσοστό ανεργίας έχει αυξηθεί, αφού κυμάνθηκε κοντά σε ιστορικά χαμηλά επίπεδα το δεύτερο εξάμηνο του 2022 και στις αρχές του 2023. Το Σεπτέμβριο, το ποσοστό ανεργίας για τα άτομα βασικής ηλικίας (25 έως 54 ετών) στον Καναδά ήταν 4,9%, αυξημένο κατά 0,4 ποσοστιαίες μονάδες από το προηγούμενο έτος. Ωστόσο, οι αυξήσεις στα ποσοστά ανεργίας πολλών φυλετικοποιημένων ομάδων ήταν μεγαλύτερες.
Το ποσοστό ανεργίας των Καναδών της Νότιας Ασίας ήταν 6,4% το Σεπτέμβριο, αυξημένο κατά 1,4 ποσοστιαίες μονάδες από τον ίδιο μήνα το 2022. Η αύξηση οφείλεται στην αύξηση του ποσοστού ανεργίας των γυναικών της Νότιας Ασίας, το οποίο αυξήθηκε κατά 2,1 ποσοστιαίες μονάδες στο 8,2% κατά την ίδια περίοδο (μη εποχικά προσαρμοσμένοι, κινητοί μέσοι όροι τριών μηνών).
Το ποσοστό ανεργίας για τους Κινεζοκαναδούς ηλικίας 5,4% το Σεπτέμβριο του 2023, ελάχιστα άλλαξε από 12 μήνες νωρίτερα. Ήταν 4,5% για τους Κινέζους άνδρες και 6,2% για τις Κινέζες.
Το Σεπτέμβριο, το ποσοστό ανεργίας μεταξύ των μαύρων Καναδών ηλικίας 25 έως 54 ετών ήταν 7,9%, αυξημένο κατά 1,1 ποσοστιαίες μονάδες από το προηγούμενο έτος. Στους 12 μήνες έως το Σεπτέμβριο, αυτό οφείλεται σε μεγάλο βαθμό στην αύξηση του ποσοστού ανεργίας των μαύρων γυναικών, το οποίο αυξήθηκε κατά 2,5 ποσοστιαίες μονάδες στο 9,4%. [stats Canada]